Programme Bon Départ
Exclusif aux membres de la Mutuelle de prévention Horticulture
Les vidéos de formation mettent en lumière les risques majeurs par secteur et les mesures préventives à adopter. Vous aurez également accès à des questionnaires pour évaluer vos connaissances. Notre approche hybride allie des formations en ligne à des supports pratiques pour une meilleure application sur le terrain. Disponibles en français et en espagnol, ces sessions durent entre 25 et 30 minutes, offrant à nos clients une flexibilité et une autonomie optimales.
L'accueil et intégration d'un nouveau travailleur
- Diminue le nombre d’accidents et les coûts directs et indirects qui y sont liés
- Apporte une image positive et professionnelle de l’entreprise
- Crée de meilleures relations de travail et un climat de travail positif
- Engendre un plus grand sentiment d’équité au sein de l’entreprise
Comment ça fonctionne?
Planification des activités
Former vos superviseurs
Pour un bon départ: Accueil et intégration sécuritaire d'un travailleur (superviseur). Disponible sur la plateforme de formation en ligne.
Accueil du travailleur
Former vos parrains
Parrainage en SST: intégration sécuritaire d'un employé dans une tâche. Disponible sur la plateforme de formation en ligne.
Intégration à la tâche
Selon votre secteur d'activité, utilisez les vidéos de formation en français et espagnol d'une durée de 30 minutes. Le travailleur peut l'écouter seul, en groupe ou en complément d'une formation complète.
Supervision et suivi
À l'aide des questionnaires personnalisés par secteur, vérifier les acquis de vos travailleurs pour vous aider à mesurer la rétention d'informations.
